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Financement

GENERALITE

Les Organisme Paritaires Collecteurs Agréés collectent et redistribuent les contributions reversées par les entreprises et par les salariés afin de facilité l’accessibilité à la formation professionnelle. Vous pouvez facilement trouver le nom de votre OPCA en renseignant le code NAF de votre entreprise sur le site suivant :

http://www.le-compte-personnel-formation.com/trouver-mon-opca-pour-mon-compte-formation-avec-le-code-naf-ou-ape/

Depuis 2012, Trained People travaille activement avec de nombreux OPCA afin de facilité l’accès aux formations DrupaL. Aujourd’hui, nos formations sont dores et déjà finançables au titre des principaux financements que vous pourrez consulter ci-dessous.

 

LE COMPTE PERSONNEL DE FORMATION (CPF)

Le compte personnel de formation, est un nouveau financement remplacent le Droit Individuel à la Formation depuis Janvier 2015.
Pour qu’une formation soit éligible au financement CPF, cette dernière doit obligatoirement répondre à un ou plusieurs des critères suivants :

  • Etre une formation certifiante,
  • Etre référencée à l’inventaire de la CNCP (Commission Nationale de Certification Professionnelle),
  • Etre référencée au RNCP (Répertoire Nationale des Certifications Professionnelles)

Depuis Juillet 2015, l’ensemble des formations Trained People sont référencées à l’inventaire de la CNCP et sont ainsi éligibles au CPF.
Vous pouvez dès maintenant, retrouver nos formations citées ci-dessous, ainsi que leur code CPF sur le site: http://www.moncompteformation.gouv.fr

 

DRUPAL 7

DRUPAL 8

  • Drupal 7 Webmaster : construction de site web avec la version 7 du CMS Drupal : 146759
  • Drupal 8 Webmaster : construction de site web avec la version 8 du CMS Drupal : 1467563
  • Drupal 7 Themer/Intégrateur : Intégration de chartes graphiques sous forme de thème avec la version 7 du CMS Drupal : 146758
  • Drupal 8 Themer/Intégrateur : Intégration de chartes graphiques sous forme de thème avec la version 8 du CMS Drupal : 146762
  • Drupal 7 Développeur : développement de modules (fonctionnalités) customs en utilisant les APIs de la version 7 du CMS Drupal : 146756
  • Drupal 8 Développeur : développement de modules (fonctionnalités) customs en utilisant les APIs de la version 8 du CMS Drupal : 146760
  • Drupal 7 Expert: construction de site web avec la version 7 du CMS Drupal : 146757
  • Drupal 8 Expert: construction de site web avec la version 8 du CMS Drupal : 14761

LE PLAN DE FORMATION

Le plan de formation correspond à la stratégie mise en place par chaque société en ce qui concerne la formation de ses salariés.
Chaque société est dans l’obligation de verser un pourcentage de sa masse salariale annuelle (grille de cotisation consultable sur le site de votre OPCA) à son OPCA dans le but d’établir un montant utilisable au titre du plan de formation.
Contrairement au CPF, un financement effectué au titre du plan de formation sera obligatoirement provoqué par l’employeur.
Chaque entreprise est libre de sélectionner l’organisme de formation de son choix pour utiliser ce financement.

 

LES PREPARATIONS OPERATIONNELLES A L’EMPLOI INDIVIDUEL (POEI)

Depuis maintenant un an, Trained People organise en partenariat avec le Pôle Emploi et le SYNTEC Numérique des actions de formation POEI (Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuelle) visant à faciliter le recrutement de développeurs Drupal en Ile de France.
Cette action est totalement gratuite pour les entreprises (financement par le Pôle Emploi et votre OPCA) et représente un réel moyen de recruter des ressources opérationnelles sur Drupal. Chaque stagiaire suivra deux mois de formation théorique reprenant l’ensemble de notre cursus de formation ainsi qu’un mois de stage pratique en entreprise.

 

LA PERIODE DE PROFRESSIONNALISATION

La Période de Professionnalisation est un financement bien souvent méconnu et pourtant très intéressant pour les entreprises souhaitant faire monter en compétence leurs équipes sur une nouvelle technologie ou bien limité les coups d’un inter-contrat.
Le plus souvent financer par un OPCA (Organisme paritaires collecteurs agrées) et s’appuyant sur un socle de formations référencées à l’inventaire du CNCP, il permet aux entreprises de limiter les coups de rémunération tout en formant leurs collaborateurs qui alternerons 70 heures d’enseignements théoriques auprès de l’organisme Trained People, et une pratique professionnelle en entreprise permettant d’accéder à une qualification.